In unserer ambulant betreuten Senioren-Wohngemeinschaft übernehmen Sie Verantwortung für ein engagiertes Team und begleiten Menschen in einem familiären Wohnumfeld. Kleine Strukturen mit max. 24 Bewohner: innen, kurze Entscheidungswege und viel Gestaltungsspielraum bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Führungskompetenz und Ihre pflegerische Erfahrung einzubringen und weiterzuentwickeln.
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir Sie als Teamleitung (w/m/d) für unsere Caritas Seniorenwohngemeinschaft in Rietberg mit 30–39 Wochenstunden.
Das bieten wir Ihnen:
- Familiäre Senioren-Wohngemeinschaft statt großer Strukturen – mit Nähe zu Bewohner: innen und Team
- Viel Gestaltungsspielraum für eigene Ideen und die Weiterentwicklung der Wohngemeinschaft
- Kurze Entscheidungswege und eigenverantwortliches Arbeiten im Alltag
- Führungsaufgabe mit Rückhalt durch ein engagiertes Team und unterstützende Leitung
- Strukturierte Einarbeitung mit festem Ansprechpartner und Einarbeitungsplan
- Verlässliche Freizeit- und Urlaubsplanung für eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30–39 Wochenstunden
- Attraktive Vergütung nach AVR-Caritas inkl. Jahressonderzahlung, Urlaubsgeld und zusätzlicher Altersvorsorge (53.000€ bis 64.000€ in Vollzeit)
- Möglichkeit eines Dienstwagens, auch zur privaten Nutzung
- Individuelle Entwicklung und Fortbildungen, die fachlich und finanziell unterstützt werden
Zusätzlich profitieren Sie von Bike-Leasing, Fitnessstudio-Vergünstigungen, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen und möglichen Bonuszahlungen für besondere Leistungen.
Ihre Aufgaben:
- Sie führen Ihr Team fachlich und menschlich.
- Sie entwickeln die Wohngemeinschaft gemeinsam mit Ihrem Team weiter.
- Sie sichern eine hohe Pflegequalität.
- Sie begleiten Bewohner und Angehörige wertschätzend.
- Sie organisieren Abläufe und behalten Qualität und Wirtschaftlichkeit im Blick
Das bringen Sie mit:
- abgeschlossene Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft
- Berufserfahrung
- Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu begleiten
- Organisationstalent, Kommunikationsstärke und Empathie
- professionelles Pflegeverständnis und Blick für die Bedürfnisse älterer Menschen
- EDV-Kenntnisse (Microsoft Office, Vivendi)
